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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:94
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  • 月底薪+较高月管理奖金,营销部经理转正后年薪12万元以上,可晋升为营销部总监年薪20万元以上。 1、年龄20--40岁,有3年以上销售,有1年以上行销管理经验优先; 2、有组织管理团队营销和协调能力,有良好文笔和讲述讲说力。 营销总监: 1、年龄25—40岁, 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:88
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  • 岗位职责 1、负责公司的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责团队人力的发展和团队销售绩效的提升; 5、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 任职资格: 1、3年以上销售行业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
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  • 负责店面品牌运营、管理、协调、对接、销售等工作
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3
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  • ●负责《千回西域》门票销售,新疆大剧院各种形式商业活动接洽 ●开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 任职资格: ●3年以上销售行业工作经验,人脉广,业绩突出者优先; ●有团队管理经验,有协作精神,善于挑战
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
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  • 职位描述: 请登录公司官网www.fxzcm.net,确定您了解并喜欢我们做的事情。 1、全面负责所辖广告营销中心的各项工作,明确工作目标、制定整体销售策略与具体工作计划,有效执行、实时控制; 2、具有良好的市场拓展能力,带领团队完成公司年度销售目标以及其他任 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
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  • 岗位职责: 请登录公司官网www.fxzcm.net,确定您了解并喜欢我们做的事情。 1、开发客户资源:与目标客户建立良好的合作关系; 2、销售公司产品:完成公司下达的任务指标; 3、合同的跟踪:督促客户按合同付款,保证合同圆满完成; 4、客户维护:维护好已合 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
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  • 我公司是腾讯公司在新疆区的运营商 主要是负责和新疆的企业进行沟通和对接 现招销售经理5名, 工作认真负责、积极上进、工作态度坚定 带薪年假,带薪培训,团队业绩,年终奖,周末单休, 休假奖励 8小时工作制。10:00-19:30 试用期一个月,有人带,带薪培训
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 我公司是腾讯公司在新疆区的运营商 主要是负责和新疆的企业进行沟通和对接 现招大客户经理5名,主要负责和新疆区域的大型公司和企业进行对接,建立合作关系!~ 工作认真负责、积极上进、工作态度坚定 带薪年假,带薪培训,团队业绩,年终奖, 休假奖励 8小时工作制。10 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 根据公司发展要求,招聘投资业务经理,该职位工作范围较广,需要应聘者交际能力强,有典当,银行,房产中介等工作经验者优先,大专及以上相关专业者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
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  • 带领团队完成目标,服务好客户及员工: 1、 根据年度目标制定年度计划及月度达成方法。 2、 组织月、周、日会议,按公司标准执行。 3、 crm按标准检查执行(客户进度、填写标准) 4、 组织月度奖罚机制、pk机制,并检查每天更新公布到位。 5、 理解并执行名传 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1)严格执行销售管理制度,负责指导、监督销售人员开展销售工作;2)负责所管理楼盘的日常销售工作,与项目策划沟通协调,随时提出促销建议,提高楼盘的销售业绩; 3)完成销售现场日常考勤、排班、卫生、值日安排等事宜; 4)定期对销售人员进行项目各类培训和考核工作,及 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:5
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  • 1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传。 2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们提供的服务表示满意。 3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询。 4、制定团队销售方案、计划,严 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责团队人力的发展和团队销售绩效的提升; 5、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 任职资格: 1、3年以上销售行业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、22周岁以上,大专以上学历 2、有1年以上家具类专卖店店长经验或2年以上销售经验 3、性格活泼,责任心强 4、具备良好的沟通协调能力,谈判能力,具备一定的管理能力 5、熟悉各类办公软件
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:72
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  • 任职资格 1、大学专科及以上学历,计算机、电子、通信或相关专业优先; 2、有3年以上安防市场销售工作经验; 4、敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力; 5、良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力; 6、工作主动性强,能接受长期外派及区 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 我们招聘的不是员工,而是招募一起为梦想奋斗的合伙人,只要你够亮眼,我们就不会让你失望!只要你够牛,一切都不是问题! 还在犹豫什么? 只要你自认尚有一颗年轻的心,能不断突破自我,有毅力、有开拓创业精神,就一起来!一步迈向未来,携手前行,加入我们一起来!  更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 岗位职责: 1.根据不同的客户群体,制定合适的销售方案,以确保销售目标的达成; 2.负责本团队成员的考核工作,有计划的培训成员,以提高其工作能力与素质; 3.安排电话销售人员的日常工作,并定期对员工进行评估; 4.负责通过电话挖掘潜在客户,并组织人员收集客户信 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 工作职责:1、负责自主产品(软件产品、自助终端产品、研发项目)、网络代理产品(思科/华为/等)、网络系统集成项目销售;2、负责公司重要客户的日常业务跟进,自主拓展本区域的其它客户;3、收集并反馈行业市场信息,在负责销售区域内建立客户网络,完成预定销售目标及公司 更详细...
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